¿Qué es la economía de fichas? Se conoce así a una de las técnicas de modificación del comportamiento que tiene como objetivo aumentar, entrenar o crear conductas buena, deseables y positivas, lo que conlleva a que se crea que el comportamiento se puede modificar mediante el aprendizaje de acciones totalmente nuevas o el desvanecimiento de las conductas anteriores. Se trata de un sistema de “premio-recompensa”, entonces si se realiza una acción positiva se brinda una especie de reconocimiento o premio mediante estímulos o incentivos, teniendo en cuenta que es una de las más utilizadas para educar o intervenir sobre trastornos.
Algunas de sus características son las siguientes:
- Aplicación variable: se aplica a personas independientes o a grupos o muestras de población.
- Conclusión observada: brinda un resultado de observación que permite que se origine el estudio del comportamiento, siendo muy útil para estrategias de mercado futuras.
- Objetivo positivo: mediante un sistema de incentivos se premia un comportamiento competitivo en lugar de sancionar una conducta que no se espera.
